州长

澳门赌场平台网站中学管理机构

管理机构制定愿景和学校的战略方向,坚持校长,以考虑其教育性能,并确保资金用得其所。

结构体

管理机构每年召开至少三次。此外,还有一些其中重点学校的具体方面委员会:

  • 第一委员会(负责纪律和申诉的听证会,听证会的能力,教师归纳完成,课程的投诉,投诉等,选择冗余)
  • 上诉委员会
  • 学生纪律委员会
  • 金融委员会
  • 课程委员会
  • 健康和安全委员会

省长细节

地方当局总督由当地政府任命的,由管理机构和员工省长通过澳门赌场平台网站的员工父母/澳门赌场平台网站学生/学生,增选省长照顾父母州长。

jane sheat

夫人Ĵsheat
地方当局省长
(椅子)

居委会:
上诉(主席),人员(主席)

任期:
19年6月11日 - 23年5月11日

出席会议2018-19:
充分

金钱利益:
Diocese of St Edmundsbury & 伊普斯维奇: CEO
St Edmundsbury & 伊普斯维奇 Diocesan Multi Academy Trust: CEO
教育的教区主任

 

Julie Ferguson for web

夫人Ĵ弗格森
增选州长


居委会:
人员

任期:
2018年1月11日 - 31/10/2022

出席会议 2018-19:
充分

金钱利益:

 

 sharon gravener

太太小号gravener
增选州长

居委会:
金融(主席),纪律

任期:
16年1月10日 - 30/09/21

出席会议 2018-19:
充分

金钱利益:
scrutton平淡会计师:合作伙伴

 

jim hunt 

先生Ĵ追捕
增选州长
(Child Protection & Looked After Children)

居委会:
上诉,课程

任期:
19年5月6日 - 23年4月6日

出席会议 2018-19:
道歉X 1

金钱利益:

 

steve kemp

先生小号肯普
增选调速器(副椅子)

居委会:
上诉, 纪律(主席), 第一委员会(主席), Health & Safety (椅子)

任期:
19年6月11日 - 23年5月11日

出席会议 2018-19:
充分

金钱利益:
体操在伊普斯维奇:导演

 

 Neil Hayes

先生ñ海耶斯
父州长

居委会:
课程设置,人员

任期:
17年8月11日 - 21年7月11日

出席会议 2018-19:
充分

金钱利益:

 

Yacoub 

先生一雅各布
父州长(发送)

居委会:
课程, 学科, 第一委员会

任期:
17年2月3日 - 21年1月3日

出席会议 2018-19:
道歉X 1

金钱利益:
healthwatch萨福克: CEO
新沃尔西剧院: 受托人 

 

Helen McGlynn for web

杜^ h麦格林
社区州长

居委会:
课程,金融

任期:
19年6月6日 - 23年5月6日

出席会议2018-19:
充分

金钱利益:
TBC

 

Pettitt

先生一个pettitt
工作人员州长

居委会:
金融

任期:
16/10/2017 - 15/10/2021

出席会议 2018-19:
充分

金钱利益:



Rowena Mackie


小姐[R麦基
校长州长

居委会:
金融

任期:
19年1月9日(进行中)

出席会议 2018-19:
道歉X 1

金钱利益:


准成员 

准成员没有在管理机构的决策投票权。

名称

委员会

出席会议
2018-19

金钱利益

先生d班汉
(副区长)

课程

充分

书籍霍德教育,伦敦出版。

MRS一个希望
(助理头)

课程

充分

先生一拉特兰
(课程主任)

课程

充分

杜升runnacles
(财务总监)

金融

充分

杜升学步车
(首席财政官)

金融
&
Health & Safety

 充分

先生Ĵtunaley
(副区长)

Health & Safety

N / A

先生米布雷斯福德 
(站点管理器)

Health & Safety

 充分

先生小号诺瓦克
(ICT的主要)
 

Health & Safety

道歉X 1

先生Ĵ沃森
(教学工会代表)

Health & Safety

 充分

MSĴprobitts 
(艺术中心管理员)

Health & Safety

 N / A

先生克井架
(体育中心代表)

Health & Safety

  充分

先生一啄
(顾问父)

Health & Safety

充分

太太b管家
(一致 代表)

Health & Safety

充分

杜升巴特尔

人员

N / A